Неофициальное трудоустройство: последствия для работников и работодателей

Неофициальное трудоустройство остается распространенной практикой, однако его последствия могут быть серьезными как для работников, так и для работодателей.

Для работодателя: Работодатели, принимающие на работу сотрудников без оформления трудового договора, рискуют быть привлеченными к административной или уголовной ответственности. Согласно Кодексу Российской Федерации «Об административных правонарушениях» и Уголовному Кодексу, за неоформленный трудовой договор предусмотрены следующие штрафы:

🔻для руководителей компаний — от 10 000 до 20 000 рублей 

🔻для организаций — от 50 000 до 100 000 рублей 

🔻для индивидуальных предпринимателей (ИП) — от 5 000 до 10 000 рублей

Кроме того, за выплату заработной платы ниже установленного минимума (23 000 рублей в Московской области) последуют дополнительные финансовые последствия:

🔻руководители компаний могут быть оштрафованы на сумму от 10 000 до 20 000 рублей 🔻организации могут получить штраф в размере от 30 000 до 50 000 рублей 

🔻ИП — от 1 000 до 5 000 рублей

Не менее серьезным последствием является штраф в размере 20% от суммы НДФЛ, который не был своевременно уплачен налоговым агентом. Наконец, работодатели с нелегальной занятостью могут попасть в Реестр недобросовестных работодателей.

Для работника: Работникам, трудящимся без официального оформления, грозят серьезные риски. Вот некоторые из них:

🔻уменьшение размера пенсионных выплат в будущем 

🔻отсутствие юридической защиты трудовых отношений 

🔻нет гарантии безопасных условий труда 

🔻неоплачиваемые больничные листы, в том числе по беременности и родам 

🔻проблемы с получением кредитов, так как отсутствие официального трудоустройства влияет на кредитную историю 

🔻невозможность возврата налогов на доходы физических лиц в случаях покупки жилья или оплаты обучения и медицинских услуг

Если у вас возникли вопросы о нелегальной занятости, вы можете обратиться на горячую линию по следующим номерам: 122, далее 6 – Министерство социального развития Московской области, или по номеру 8 (495) 511-16-45 — Администрация г.о. Королёв Московской области.

Источник: https://korolev.ru/neoficzialnoe-trudoustrojstvo-posledstviya-dlya-rabotnikov-i-rabotodatelej/